Très bonne pmi avec des très bons conseils.
Espace départemental des solidarités - Clémence Royer - Ile de Nantes - site Ile de Nantes
Centre social · Nantes (44)
À propos de Espace départemental des solidarités - Clémence Royer - Ile de Nantes - site Ile de Nantes
Espace départemental des solidarités - Clémence Royer - Ile de Nantes - site Ile de Nantes est un établissement de la catégorie « Centre social » situé à Nantes (44200). Retrouvez sur cette page ses coordonnées, ses horaires d'ouverture, ses avis clients et l'itinéraire pour vous y rendre. Vous pouvez le contacter par téléphone pour toute information.
Informations mises à jour le .
Horaires d'ouverture
| Lundi | 09:00 – 12:15 · 14:00 – 17:15 |
|---|---|
| Mardi | 09:00 – 12:15 · 14:00 – 17:15 |
| Mercredi | 09:00 – 12:15 · 14:00 – 17:15 |
| Jeudi | 14:00 – 17:15 |
| Vendredi | 09:00 – 12:15 · 14:00 – 17:15 |
| Samedi | Fermé |
| Dimanche | Fermé |
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Avis clients (8)
Je tiens à exprimer toute ma gratitude envers Cécile Aubry pour son professionnalisme exemplaire et sa capacité remarquable à écouter et à aider. Travailler avec elle a été un véritable plaisir : nous étions parfaitement synchronisées, comme un mécanisme bien huilé. Son sens de l’organisation et du temps est impressionnant, et sa bienveillance m’a apporté un soutien précieux. C’est une professionnelle humaine, engagée et digne de toute confiance. Je suis profondément reconnaissante pour tout ce qu’elle a fait pour moi, et elle me manque beaucoup. Merci infiniment pour votre écoute, votre disponibilité et votre humanité. Anzhela Zhuikova
Si vous allez à la PMI pour votre enfant demander un autre médecin que Mme SAUPIN qui vous prendra de haut et vous fera passer pour ce que vous n’êtes pas ! Une femme qui on sent est tellement dans le jugement que dans la bienveillance
Personne a l'accueil agréable et a l’écoute des personnes franchisant sa porte. Assistante sociale compétante et humaine qui sais trouver les mots pour rassurer les gens et les orienter dans leurs démarches.
La personne de l’accueil manque d'expérience. Faut revoir vos recrutement